どうせやるなら、
自分のこれからを
誇れる未来にしよう。
北伸建設工業の仕事に興味を持っていただきありがとうございます。
私たちの仕事は、自分たちの住む街に立つ建物と、その周りの人々を守る
安心・安全の足場施工を提供することです。
私たち北伸建設工業は、建物を直接つくるわけではありません。けれど、建設現場で作業をするために「なくてはならない存在」です。
私たちが組み上げた足場が安全だから、その上で多くの職人さんが安心して働き、マンションや住宅、学校や橋といった未来の街の風景を
作り上げていくことができるのです。
この仕事はどんなに技術が進んでも越えられない、「人の目と技術で街の未来を守り続ける」ことが必要な仕事です。
一緒に働く私たちとともに、信頼され、街に誇れる未来を作りませんか？
＜募集＞足場施工員
足場施工員
仮設足場工事全般に従事し、
現場への安全で円滑な足場の設置、
撤去、管理に携わるお仕事です。
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 現場作業員として足場工事全般 ※一般トライアル雇用併用求人 トライアルでの応募を希望される方は、応募要件を満たすことが必要ですので、相談窓口にてご確認下さい。 |
| 試用期間 | 試用期間 あり（2ヶ月） 試用期間中の労働条件：同条件 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし（定年65歳） |
| 年齢制限 | 〜64歳まで（定年が65歳のため） |
| 学歴・経験 | 不問 |
| 勤務地 | 〒767-0031 香川県三豊市三野町大見180-1 現場作業は西讃・中讃地域を中心に行います。 転勤はありません。 マイカー通勤可（駐車場あり） 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 給与 | 月額 228,000円〜466,000円 ※フルタイム求人の場合は月額に換算した額、パート求人の場合は時間額を表示しています 給与の内訳 基本給（月額平均）又は時間額208,000円〜416,000円 固定残業代あり 20,000円〜50,000円 その他の手当等付記事項※月額換算 日給×月平均労働日数（26日） ・責任者手当 30,000円～ ・家族手当固定残業代に関する特記事項時間外手当は、時間外労働時間の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、15時間を超える時間外労働は追加で支給。 賃金形態日給8,000円〜16,000円 昇給制度あり 昇給率1月あたり10,000円〜30,000円（前年度実績） 賞与制度あり 年1回賞与金額30,000円〜1,000,000円（前年度実績） 通勤手当 実費支給（上限あり）月額15,000円 給与の締め日 固定（月末） 給与の支払日 固定（月末以外）支払月翌月支払日20日 |
| 就業時間 | （1）8時00分〜17時00分 （2）8時00分〜14時30分 ＊10時、15時に30分程度の休憩あり 時間外労働あり 月平均10時間 36協定における特別条項あり 特別な事情・期間等（納期切迫、繁忙期） 月平均労働日数 26.0日 休憩時間 120分 年間休日 53日 休日 日曜日，その他週休二日制 その他の休日年末年始 年次有給休暇 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 福利厚生 | 加入保険 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金,企業年金,確定拠出年金,退職金共済加入 退職金制度 あり（勤続年数10年以上） 定年制あり（定年年齢一律65歳） 再雇用制度あり（上限年齢上限70歳まで） 勤務延長あり（上限年齢上限70歳まで） 入居可能住宅 なし 利用可能な託児所 なし |
＜募集＞クレーンオペレーター
クレーンオペレーター
仮設足場工事現場でのクレーン車の
運転に従事し、足場部材の荷揚げや運搬、
現場作業員との安全な荷渡しがメインの
お仕事です。
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 主に中讃・西讃地区において建設工事でのクレーンの運転に従事します。 ※トライアル雇用併用求人 トライアルでの応募を希望される方は、応募要件を満たすことが必要ですので、相談窓口にてご確認下さい。 |
| 試用期間 | 試用期間 あり（3ヶ月） 試用期間中の労働条件：同条件 |
| 雇用期間 | 雇用期間の定めなし（定年65歳） |
| 年齢制限 | 〜64歳まで（定年が65歳のため） |
| 学歴・経験 | 不問 |
| 勤務地 | 〒767-0031 香川県三豊市三野町大見180-1 現場作業は西讃・中讃地域を中心に行います。 転勤はありません。 マイカー通勤可（駐車場あり） 受動喫煙対策あり（屋内禁煙） |
| 給与 | 月額 250,000円～350,000円 給与の内訳 基本給（月額平均）又は時間額250,000円～350,000円（月平均労働日数 26.0日） 固定残業代：なし その他手当付記事項：時間外・深夜手当、早出残業手当、祝日休日出勤手当 昇給制度あり（前年度実績なし） 賞与制度あり（前年度実績なし） 通勤手当 実費支給（上限あり）月額15,000円 給与の締め日 固定（月末） 給与の支払日 固定（月末以外）翌月20日 |
| 就業時間 | （1）8時00分〜17時00分 （2）8時00分〜14時30分 ＊10時、15時に30分程度の休憩あり 時間外労働あり 月平均10時間 36協定における特別条項あり 特別な事情・期間等（納期切迫、繁忙期） 月平均労働日数 26.0日 休憩時間 120分 年間休日 53日 休日 日曜日，週休二日制 その他（年末年始） 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 福利厚生 | 加入保険 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金,企業年金,確定拠出年金,退職金共済加入 退職金制度 あり（勤続年数10年以上） 定年制あり（定年年齢一律65歳） 再雇用制度あり（上限年齢上限70歳まで） 勤務延長あり（上限年齢上限70歳まで） 入居可能住宅 なし 利用可能な託児所 なし |
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応募を考えているあなたへ
数ある会社の中から北伸建設工業に興味を持っていただきありがとうございます。
私たちは社員一人ひとりやその家族の幸せを守るため、心身ともに働きやすく・成長できる環境を創っています。
未経験でも資格取得の支援を提供し、能力や資格に応じた昇給を積極的に行っております。また、人事評価制度を構築し、正当な評価と賃金を支払える環境を目指しています。
当社で働くことで得られるものは、技術や資格といった“目に見えるスキル”だけではなく仲間と共にきついことをやり遂げる喜び、任されることが増え、自分の成長が実感できる喜びです。そして「また北伸建設工業と仕事がしたい」と言っていただけるお客様からの信頼という喜び。すべての喜びが、人としての誇りとなり、自立した社会人としての存在意義が得られます。
社員の成長は、企業の成長。北伸建設工業で成長し、喜びをともに組み上げてくれる、あなたの力をお待ちしています。
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